Shandong Hailaitaide Machinery Co., Ltd. Tiene su propia fábrica-ODMT y se especializa en la investigación, desarrollo, producción y venta de productos relacionados con la maquinaria. Se estableció en 2010. En los últimos diez años, ha producido cientos de conjuntos de equipos de prueba de presión para fabricantes de sensores y manómetros de presión nacionales y extranjeros. En los últimos años, ha cooperado con la Universidad Tecnológica de Dalian y La Universidad Tecnológica de Qilu para desarrollar conjuntamente una serie de productos. A lo largo de estos diez años de I + D y producción, hemos acumulado una gran experiencia en la producción y fabricación de equipos de prueba de presión.La compañía tiene más de 40 empleados, incluyendo 5 investigadores científicos; la Compañía tiene 15 patentes prácticas; Certificación IS9000; ganó la empresa de alta tecnología.Los principales productos de la empresa son:Bomba neumática y equipo de prueba de presión basado en bomba neumáticaTabla de calibración de válvulas de seguridadMesa de calibración de manómetroLínea de detección de cilindros de gasDetector de máscara respiratoriaSistema Booster gas-líquidoBanco de pruebas de voladuraBanco de pruebas de válvulas, etc.La empresa se encuentra en una etapa de rápido desarrollo y su rendimiento de ventas ha alcanzado continuamente nuevos máximos; con el fin de promover mejor el desarrollo de la empresa, en 2021, se introducirá el sistema de consultoría Beijing Changsong, se establecerá la estructura organizativa y se mejorarán varios procesos, Y la empresa entrará en una construcción formalizada;Visión, misión y valores de HailaitaideVisión: ¡Permita que más clientes en el mundo se beneficien de los productos de alta calidad de China! Buena Calidad hace grandes marcas.Misión: respaldado por un liderazgo tecnológico, talentoso y de calidad.Impulsado por la tecnología: combinar continuamente nuevas tecnologías con aplicaciones prácticas para promover la innovación de la industria y liderar la industria;Talentos íntimos: atraer constantemente a personas talentosas para ingresar a la empresa, crear un ambiente de trabajo de igualdad, respeto, reflexión, apertura y compartir, para que los empleados puedan trabajar felices y seguir creciendo;Calidad líder: proporcionar productos y servicios de alta calidad, creando valor para los clientes y aportando beneficios a largo plazo a los accionistas.
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